河南省南阳市辖区内大中型工业企业有317家，就业人数近百万。为扩大反邪教工作覆盖面，有效抵制邪教渗透，创建平安企业，南阳市强力推进企业反邪教协会建设，目前已在全市276家工业企业建立了反邪教协会，并以深入开展无邪教创建为载体，健全机制保障，创新宣传教育形式，丰富党建和社会面活动，多策并举，着力发挥企业反邪教协会作用，有效挤压了邪教滋生蔓延的社会基础和生存空间。

    推动企业反邪教协会建立，打造一支常驻的反邪教队伍。

    南阳市采取市办一线指挥、主动深入指导、多策运作督促等方法，努力推动辖区内“两属”企业、市属国有、民营和上市企业建立反邪教协会。通过普遍建立协会，扩大了会员覆盖面，壮大反邪教队伍；发挥了桥梁纽带作用，传递反邪教法律法规，紧密联系企业职工，把群众的意见建议收集反映上来，打造了企业反邪教的“千里眼”和“顺风耳”。如社旗县供电公司反邪教协会成立后，广泛调动广大干部职工参与反邪教的积极性，对系统内就职在乡镇（街道）及村（社区）的基层电工进行培训，培养他们为反邪教信息员，全公司共培训发展反邪教信息员567人，利用每月抄表和上门维修服务的机会进行反邪教警示教育宣传，发放反邪教警示教育宣传单页22000余份，使反邪教宣传和情报信息工作延续至社会最基层，有效的发动了群众，拓展了信息渠道，加强了反邪教斗争力量。目前，全市各企业协会普遍建立了四支队伍，即以教育转化帮教组为主的帮教转化队伍、以企业安保部门为主的依法防控队伍、以反邪教协会会员为主的群众识邪拒邪队伍，以企业经营触角覆盖全域的发现举报邪教队伍，在反邪教工作中发挥了不可替代的作用。

    健全机制，警钟长鸣，筑牢反邪教工作基层防线。

    各企业依托协会这个平台,普遍建立了“三个机制”、“三项制度”，确保了工作有人干、任务能落实。“三个机制”，即工作运行机制、预警预防机制、群众参与机制，有力推动了企业反邪教工作向纵深发展。“三项制度”，即反邪教信息员制度，通过企业信息员密切关注员工思想动态，企业及周边邪教活动情况等，发现问题及时向协会报告；员工反邪教考核制度，将反邪教知识、参与活动等情况列入企业员工全年整体考核内容，做到有部署、有检查、有总结、有奖励；协会定期活动制度，利用企业年终总结、生产动员、职工运动会、党团工会活动等形式，将反邪教工作内容融入其中，使反邪教工作贯穿全年，对邪教问题做到了警钟长鸣。“三项制度”的实施确保了企业反邪教工作规范运行。中国航天集团乐凯华光有限公司是一个有3900多名职工的央属企业，该公司反邪教协会建立后，根据生产特点和企业实际，将反邪教工作内容融入精神文明、党建工会、法律“七进”、职工培训年终考评等活动之中，对职工思想触动很大。胶片车间职工李文龙讲：“通过协会组织的活动，我真正认识到是党和国家给我们创造了幸福生活，我一定要爱党爱国，抵制反对邪教。”

    创新融合，多策并举，增强反邪教宣传教育效果。

    市县两级防范办指导督促各企业，立足生产发展大局，采取符合实际的形式，由反邪教协会带领，通过阵地建设、思想宣传和警示教育等活动，提高员工识别抵制邪教的能力，为企业反邪教工作的长期化、制度化、有效化奠定基础。一是聘请专家举办专题讲座，科普邪教种类及危害表现等基本知识，增强了抵制邪教的警惕性和主动性。淅川林吉特公司职工李某，有段时间发现家人常去邻居家参加可疑聚会，一问家人才知道，聚会是在宣传“三赎基督”，李某参加过企业反邪教专题讲座学习，知道“三赎基督”属于邪教，就通过协会将情况报告县防范办，有关部门及时跟进处置，制止了一起邪教传播事件。二是组织形式多样教育宣传活动，处处都有反邪教。南召蚕丝集团主动编印《崇尚科学 反对邪教》、《反邪教知识读本》等科普丛书，并组织各类形象、生动、具体的警示宣传活动，取得良好宣传教育效果。三是在大型活动中融入反邪教展览宣传，弘扬社会主义核心价值观，促进了企业和谐发展。社旗民营企业河南民兴生物科技股份有限公司发挥自身优势，积极参与社会上反邪教宣传活动，近年来，共举办大型宣传活动6场，反邪教节目巡演4场，反邪教法律知识讲座5场，崇尚科学反对邪教签名活动4场次，印发反邪教宣传册、宣传单页26000余份，扩大宣传面，企业职工也受到深刻教育。四是建立企业反邪教微信群，宣传反邪教知识，交流思想认识，分享经验教训。五是纳入退休人员管理。企业职工退休后，脱离了企业监管，容易成为邪教拉拢的主要对象。协会成立后，主动吸纳退休职工为协会成员，以居住社区为阵地，以提供退休服务为抓手，对他们进行警示教育，不让一人被邪教拉拢。在全市已成立协会的企业中，有36名退休职工主动拒绝或抵制了邪教组织的拉拢，挽救了6名受蒙蔽退休职工，7名职工勇敢抓获邪教分子。

    注重实效，抓好结合，促进反邪教工作长久开展。

    一是与企业党建工作相结合。融入“两学一做”学习教育活动，协调推进反邪教工作，通过“两会一课”、周五学习日等形式，抓好抓实反邪教和党建工作的同步开展，解决理想信念问题，筑牢反邪教思想阵地。二是与排查整治涉邪隐患相结合。省属企业河南中烟公司南阳卷烟厂，在排查整治工作中，直面去年发现的问题，吸取深刻教训，认真整改；并举一反三，全面查找分析工作中存在的薄弱环节和漏洞，在家属区建立退休人员党支部，对企业退休人员加强管理，开展健康向上的文体和教育活动，凝聚思想，抵制邪教侵害；三是与企业科技创新相结合。把反邪教与“质量控制公关小组”，“劳模工作室”相结合，既取得科技创新成果，又着力培养了反邪教骨干队伍。四是与丰富职工文化生活相结合。桐柏县供电公司深化“职工书屋”建设，由公司反邪教协会组织“书香国网、幸福家园”读书心得交流暨经营成果展览，凝聚职工政治觉悟；五是与员工队伍素质提升相结合。有79年红色基因的市属企业南阳天冠集团公司，在新老职工技能教育培训中，融入反邪教内容，要求把一线员工培育成为具有高职业素养、强业务技能、严工作作风、政治思想好的劳动者，并与个人奖金挂钩，激发了企业员工的积极性，企业最基层班组的反邪教战斗堡垒作用得到充分发挥。